
Как остаться востребованным, если правила игры постоянно меняются? Таня Меламори, ex Google
Последние два года изменили не только рынок труда, но и отношение людей к работе. Я все чаще слышу: "Я хороший специалист, но больше не чувствую себя в безопасности". Почему корпорации и найм перестали быть островком стабильности? Почему работать хорошо уже недостаточно? Какие качества сегодня становятся важнее профессиональной экспертизы? Что вообще в 2026 году значит быть востребованным? Существует ли это понятие вообще сейчас в эпоху ИИ? Как быть устойчивым и антихрупким в карьере? Подробнее о госте https://tanyamelamori.com Telegram-канал про портфельную карьеру https://t.me/tanya_Melamori Instagram* https://www.instagram.com/tanya_melamori YouTube https://www.youtube.com/@tanya_melamori ------------ Подписывайтесь на канал "Карьера сложилась" https://t.me/varvaracareer и не забывайте ставить сердечки выпуску *Instagram принадлежит компании Meta, признанной экстремистской организацией в РФ