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Business

VORSTANDSGEFLÜSTER

Vogel & Detambel

VORSTANDSGEFLÜSTER gibt Top-Führungskräften Tipps, die eigene Karriere erfolgreich fortzusetzen. Portraits von Managern, die sich beruflich verändern wollen oder müssen, zeigen, wie schnell die Karriere ruiniert sein kann, welche Fehler man vermeiden sollte, wie man dauerhaft erfolgreich ist und wie man sich seinen nächsten Manager-Job an Land zieht. Dr. Daniel Detambel im Gespräch mit Fabian Hannen. Fragen und Anregungen an: podcast@vogel-detambel.de

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  • 165 episodes
  • Updated July 27

Episodes165

Newest first
  • Jan 3, 2022 · 12 min

    (Staffel 2, Folge 12) Mehr Erfolg im neuen Jahr

    Im neuen Jahr wird alles anders! Das nehmen sich viele von uns in der Neujahrsnacht vor. Gesünder essen, mehr Sport und auch beruflich soll alles besser werden! Warum solche Vorhaben fast immer scheitern: Thema in unserer heutigen Folge. Viel wichtiger allerdings: wir verraten auch wie man es schaffen kann!

  • Dec 6, 2021 · 11 min

    (Staffel 2, Folge 10) Karriere-Weisheiten

    Karriere bedeutet Veränderung. Denn eine Karriere, die zum Stillstand gekommen ist, ist ans Ende gekommen. Doch wie verhält man sich klug und weise, wenn man merkt, dass es nötig ist, den nächsten Schritt zu tun? Und: Welchen Schritt sollte man tun? Antworten darauf gibt es in der neuen Folge unseres Vorstandsgeflüsters.

  • Nov 22, 2021 · 16 min

    (Staffel 2, Folge 9) Wie arbeiten Headhunter?

    Das Telefon klingelt, der Headhunter ist dran und fragt, ob man sich für diese oder jene Position interessiert. Viele Manager halten diese Anfrage für ein Angebot. Sie glauben, dass einem die Position, für die man auf diese Weise angefragt wurde, schon sicher sei - falls man denn Ja sage. Eine nicht selten fatale Fehleinschätzung! Warum das so ist: Thema in unserer heutigen Folge.

  • Nov 8, 2021 · 14 min

    (Staffel 2, Folge 8) Unternehmensnachfolge

    Der Inhaber bzw. Gesellschafter möchte sich altersbedingt aus dem Unternehmen nach und nach zurückziehen und sucht jetzt einen Manager, der ihm dieses ermöglicht. Warum dieses eine sehr gefährliche Situation ist - und zwar für beide Seiten: Das ist Thema in unserer heutigen Folge.

  • Oct 25, 2021 · 9 min

    (Staffel 2, Folge 7) Nur Hauptschule?

    Wie entscheidend sind MBA, Doktor-Titel oder Studium für eine Karriere als Top-Manager? Das klären wir in unserer heutigen Folge.

  • Oct 11, 2021 · 16 min

    (Staffel 2, Folge 6) Wie loyal muss man sein?

    Unregelmäßigkeiten, Compliance-Probleme, schlechte Umsatz- und Gewinnzahlen oder cholerische Vorgesetzte: Nicht selten glauben Top-Manager, trotz solcher Probleme, loyal sein zu müssen und solche Situationen einfach aussitzen zu müssen - statt sich beruflich neu zu orientieren. Ein Fehler, der nicht selten richtig teuer wird. Warum? Das klären wir in unserer heutigen Folge.

  • Sep 27, 2021 · 11 min

    (Staffel 2, Folge 5) Einmischen riskiert den Job

    Wenn ein Inhaber, Gesellschafter, Eigentümer, mit seinem Vorstand oder Geschäftsführer nicht mehr arbeiten will oder kann, weil er ihm einfach auf den Nerv geht, dann ist es ziemlich egal, was derjenige für „Heldentaten“ in den letzten Jahren vollbracht und welch tolle Ergebnisse er erwirtschaftet hat. Man trennt sich trotzdem von ihm – meist sogar Knall auf Fall. Das Problem: Viele Geschäftsführer und Vorstände halten sich für unverzichtbar und glauben, dass ihnen solches daher nicht passieren kann. Ein fataler Irrtum, mit nicht selten weitreichenden, schmerzhaften Folgen. Wir geben Tipps, dass es soweit gar nicht erst kommt, in unser heutigen Folge VORSTANDSGEFLÜSTER.

  • Sep 20, 2021 · 12 min

    (Staffel 2, Folge 4) Wenn die Chemie nicht mehr stimmt

    Die Mehrzahl der Top-Manager beginnt erst dann mit der beruflichen Neuorientierung, wenn der Job bereits weg ist bzw. die Freistellung erfolgt und das Vertragsende definiert wurde. Ein Fehler! Viel klüger wäre es, bereits mit der Neuorientierung zu beginnen, sobald man merkt, dass man auf einem „toten Pferd“ sitzt. Warum so viele Manager in solchen Situationen den „Kopf in den Sand stecken“ und wie man es im Fall der Fälle besser machen kann, Thema in unserer heutigen Folge VORSTANDSGEFLÜSTER.

  • Sep 13, 2021 · 15 min

    (Staffel 2, Folge 3) Unkündbar ist man auf Top-Level nie

    Zu glauben, man sei unkündbar – nur weil man Jahrzehnte im Unternehmen tätig war – ist ein Irrglaube. Zumindest auf Top-Level. Hier gibt es keine „Jobsicherheit“. Wie man damit umgehen sollte, wenn man merkt, dass man auf der „Abschussliste“ steht: Wir verraten es in unserer neuen Folge VORSTANDSGEFLÜSTER.

  • Aug 23, 2021 · 17 min

    Folge 33: Buchvorstellung "Erfolgsstrategien für den Verdeckten Stellenmarkt"

    Wie man an Stellen kommt, die nicht offen ausgeschrieben sind: Das verrät das Buch von Hans Rainer Vogel und Dr. Daniel Detambel, welches in diesen Tagen in die Buchläden kommt. Titel: "Erfolgsstrategien für den Verdeckten Stellenmarkt". In unserer neuen Folge verrät der Autor Daniel Detambel die wichtigsten Tipps und Tricks aus diesem Buch.

  • Aug 16, 2021 · 17 min

    Folge 32: Hinter den Kulissen von "Vogel & Detambel"

    Wie gelingt es "Vogel & Detambel", ihren Kundinnen und Kunden zu einer neuen Top-Position zu verhelfen? Unsere heutige Folge ermöglicht einen Blick hinter die Kulissen und verrät, wie der Wettbewerb um Top-Positionen gelingen kann.

  • Aug 9, 2021 · 13 min

    Folge 31: Warum die meisten Initiativbewerbungen als Absage enden

    Die meisten Initiativbewerbungen sind nichts anderes als Blindbewerbungen. Aber - und das ist die gute Nachricht: Je mehr man über ein Unternehmen weiß, umso geringer ist die Wahrscheinlichkeit, dass eine Initiativbewerbung zum Rohrkrepierer wird bzw. zur Absage führt. Doch: Wie findet man die probleme und den Bedarf der Unternehmen heraus? Das ist das Thema in unserer heutigen Folge.

  • Aug 2, 2021 · 14 min

    Folge 30: Sie fragen, wir antworten!

    "Was unterscheidet mich von den anderen Bewerberinnen und Bewerbern?" "Wie üblich sind Assessment-Center, wenn es um die Besetzung von Top-Positionen geht?" "Wie wichtig ist die Körpersprache?" Unsere 30. Podcastfolge haben wir komplett für Ihre Fragen reserviert.

  • Jul 26, 2021 · 17 min

    Folge 29: Mit Bewerbungsunterlagen aus der Masse herausstechen

    Der Wettbewerb um die wenigen, neu zu besetzenden Top-Positionen ist brutal hart. Nicht selten bewerben sich auf eine offene Vorstands- oder Geschäftsführerposition mehrere hundert Personen. Und die Frage, die alle Bewerberinnen und Bewerber umtreibt, lautet: Wie schaffe ich es, bereits mit den Bewerbungsunterlagen so überzeugend rüberzukommen, dass ich zum Vorstellungsgespräch eingeladen werden? Diese Frage beantworten wir in unserer neuen Folge.

  • Jul 19, 2021 · 14 min

    Folge 28: Woran merke ich, dass mein Job gefährdet ist?

    Häufig ist der eigene Job gar nicht so sicher, wie man glaubt. In nicht wenigen Fällen hat man den Job sogar schon gar nicht mehr, man ist bereits auf der "Abschlussliste" - es hat einem nur noch keiner gesagt. Woran man das erkennt und wie man sich in solchen Fällen verhalten sollte: Wir klären das in unserer neuen Folge.

  • Jul 12, 2021 · 16 min

    Folge 27: Wie reagiert man auf Stellenanzeigen?

    Nur sehr wenige Top-Positionen werden offen ausgeschrieben. Umso wichtiger ist es, wenn wirklich eine solche Stellenanzeige erscheint, optimal darauf zu reagieren und sich in bestem Licht zu präsentieren. Wie man es auf diese Weise schafft, die Mitbewerber hinter sich zu lassen: Das verraten wir Ihnen in unserer neuen Folge.

  • Jul 5, 2021 · 17 min

    Folge 26: Alles zu Dr. Daniel Detambel

    Seit 25 Jahren berät er Top-Manager bei ihrer beruflichen Neuorientierung, und war bei der Besetzung von mehr als 1.700 Positionen auf Top-Level beteiligt. Doch wer ist Dr. Detambel eigentlich privat? Was macht er den ganzen Tag? Und wie wird man eigentlich Karriereberater? Das verraten wir in unserer neuen Folge.