
264: Kontakt halten oder Cut? Als Juristin souverän mit schwierigen Ex-Kolleginnen umgehen
Da meldet sich plötzlich jemand bei dir, mit dem die Zusammenarbeit früher alles andere als angenehm war. Vielleicht geht es um eine Mandatsanfrage, eine Empfehlung oder ein gemeinsames Projekt. Objektiv betrachtet ist die Anfrage interessant – vielleicht sogar attraktiv. Und trotzdem meldet sich sofort dieses mulmige Gefühl: Will ich mit dieser Person wirklich wieder zusammenarbeiten? Genau diese Frage begegnete mir in einem meiner Workshops. Eine Kollegin, die inzwischen selbstständig als Anwältin arbeitet, bekam über ihr früheres Kanzleiumfeld eine Anfrage von einem ehemaligen Kollegen, mit dem die Zusammenarbeit damals schwierig gewesen war. Die Situation brachte sie ins Grübeln: Wie gehe ich heute mit schwierigen Kolleginnen oder Kollegen aus meiner beruflichen Vergangenheit um? Kontakt halten, eine neue Zusammenarbeit wagen oder lieber einen klaren Cut machen? Die entscheidende Antwort liegt aus meiner Sicht weniger in der Vergangenheit als in deiner heutigen Situation. Denn du bist nicht mehr dieselbe Person, die du vor fünf oder zehn Jahren warst. Deine Position, dein Standing und deine Ziele haben sich verändert. In dieser Podcastfolge zeige ich dir deshalb, welchen Perspektivwechsel du bei solchen Kontakten brauchst, mit welchen drei Fragen du eine Anfrage nüchtern einordnest und wie du klare Grenzen setzt, ohne unprofessionell zu wirken. In dieser Folge erfährst du: warum du schwierige Kolleginnen und Kollegen aus deiner Vergangenheit heute neu bewerten darfst und weshalb sich frühere Konkurrenzsituationen und berufliche Dynamiken längst verändert haben können. welche drei Fragen dir als Entscheidungsfilter helfen: Was will ich? Was oder wen brauche ich dafür? Und hilft mir dieser Kontakt dabei, mein aktuelles berufliches Ziel zu erreichen? wie du klare Grenzen setzt und professionell Nein sagst, wenn eine erneute Zusammenarbeit für dich nicht passt – und warum ein Nein zu jemand anderem gleichzeitig ein Ja zu dir selbst sein kann. warum neben fachlichen und finanziellen Chancen auch dein persönlicher Energie-Check entscheidend ist und nicht jedes attraktive Mandat oder Projekt die damit verbundenen Belastungen wert ist. weshalb du nicht nur zwischen Zusammenarbeit oder komplettem Cut wählen musst und wie du selbst entscheidest, auf welcher Ebene du einen früheren Kontakt in deinem Netzwerk behalten möchtest. 🔊 Die Shownotes zur Folge findest du hier: https://anja-schaefer.eu/folge264/ Schön, dass es dich gibt. Willkommen in meiner Welt und dir viel Spaß beim Hören. Let’s network! Deine Anja 💛 Wenn du jemanden brauchst, die dich als Juristin bei deinen Karriere-Herausforderungen begleitet, habe ich diese Möglichkeiten für dich: Speakerinnen-Training für Juristinnen „Als Speakerin überzeugen, nicht langweilen!“ Präsenz-Training am 17. November 2026 in Frankfurt/Main – Early-Bird bis 31.08.2026. ➡️ Jetzt den Platz sichern: https://anja-schaefer.eu/speakerin „Juristinnen machen Karriere!“ Bootcamp In 12 Wochen entwickelst du deine individuelle Sichtbarkeitsstrategie und machst Personal Branding, Selbstmarketing und Networking zu deinem persönlichen Erfolgsmotor. Nächste Runde: Start 9. Oktober 2026. ➡️ Jetzt informieren: https://anja-schaefer.eu/bootcamp 🚀 Speed Networking beim nächsten Juristinnen netzwerken … After Work - wieder ab Oktober. Alle Termine unter: https://anja-schaefer.eu/after-work# 🎉 Du steckst mit deinen Herausforderungen fest? Reserviere dir einen kostenfreien 1:1-Karriere-Info-Call für mehr Klarheit für dein nächstes Ziel mit mir. ➡️ Jetzt Termin buchen: https://anja-schaefer.eu/info-call 💌 Newsletter: https://anja-schaefer.eu/newsletter 📚 Karriere-Blog für Juristinnen: https://anja-schaefer.eu/blog 👭 LinkedIn-Community für Juristinnen: https://anja-schaefer.eu/linkedIn-gruppe 🎧 Alle Podcast-Folgen auf meiner Webseite: https://anja-schaefer.eu/podcast oder der Podcast-Plattform deiner Wahl. 💛 Lass gerne ein Abo und eine ★★★★★-Bewertung da und teile die Folge mit deinen Kolleginnen. Du machst den Unterschied. Wenn nicht du, wer dann?
- Transcript


















