Skip to content
Artwork for BusySeasonTalks
BusinessEducationNewsBusiness News

BusySeasonTalks

BusySeasonTalks

We maken alles bespreekbaar, maar dan luchtig. We delen ervaringen, tips en leuke verhalen. We blikken terug en kijken vooruit met studenten, (ex)accountants, bestuurders, toezichthouders en iedereen met interesse.


Play
  • 23 episodes
  • a few times a week
  • Avg 52 min
  • Dutch
Counted on this page — what you have heard stays on this device, so it is not something the list can be paged by.
  • S4 · E160
    June 22 · 1 hr 5 min

    #296 Actualiteiten: AI hallucineert, PwC waarschuwt Tata Steel, AFM over regie accountants, zomerse vrijdagmiddag

    We zitten alweer in de tweede helft van juni, het zomerseizoen staat voor de deur. Maar er is nog genoeg te melden in de accountancy! Leo en Marc van Accountant.nl bespreken nieuws & actualiteiten met Shavita Krishna (Tamek) en vriend van de show Fou-Khan Tsang (aaff). De volgende onderwerpen komen voorbij: 👉 AI hallucineert er weer op los https://www.accountant.nl/nieuws/2026/6/nba-en-norea-publiceren-nieuwe-leidraad-voor-ai-toepassing/ https://www.accountant.nl/nieuws/2026/6/kpmg-trekt-adviesrapport-over-ai-agents-terug-wegens-misleidende-informatie/ 👉 PwC waarschuwt voor de continuïteit van Tata Steel https://www.accountant.nl/nieuws/2026/6/pwc-onzeker-over-continuiteit-tata-steel-door-dreigende-sluiting-kooksgasfabrieken/ 👉 De AFM wil dat accountants de regie houden https://www.accountant.nl/nieuws/2026/6/afm-benadrukt-bepalende-invloedvanaccountantsbinnen-accountantsorganisatie/ 👉 Niet meer vroeg naar huis op een zomerse vrijdag https://www.accountant.nl/nieuws/2026/6/britse-kpmg-medewerkers-mogen-op-zomerse-vrijdagen-niet-meer-eerder-stoppen/ 📲 Volg ons op: • LinkedIn • Instagram • TikTok • www.busyseasontalks.nl 👉 Wil je reageren? Mail ons dan op hosts@busyseasontalks.nl

  • S4 · E159
    June 17 · 51 min

    #295 In gesprek met Jacques Buith (CEO Flynth) over het kantelpunt in accountancy

    De accountancysector is volop in beweging. Consolidatie, technologische versnelling en een krappe arbeidsmarkt dwingen kantoren om duidelijke keuzes te maken. Maar hoe vaar je hier als één van de grotere speler een eigen, stabiele koers in? In de nieuwsteBusySeasonTalks schuift Jacques Buith bij ons aan. We blikken terug op het onlangs gepubliceerde jaarverslag van Flynth, maar kijken vooral vooruit naar de stip op de horizon: de strategie richting 2030. Een paar kernpunten uit het gesprek: •⁠ ⁠Mens en cultuur op één: Flynth wist in 2025 de medewerkerstevredenheid om te buigen naar een duidelijke plus. Waarom verbinding over de silo's en vestigingen heen hierin de sleutel was. •⁠ ⁠Het technologische kantelpunt: hoe data, digitalisering en AI de accountant niet gaan vervangen, maar juist gaan versterken om sneller en proactiever inzichten te delen met de ondernemer. •⁠ ⁠Eigendomsstructuur als fundament: als stichting richt Flynth zich puur op de lange termijn en vloeit de winst direct terug in de organisatie, medewerkers en klanten. Een bewuste keuze in een markt die steeds vaker door private equity wordt gevoed. •⁠ ⁠Daarnaast deelt Jacques waarom hij juist nu kansen ziet voor de IT-auditor en hoe Flynth haar kantoorlocaties transformeert tot bruisende ecosystemen. Benieuwd naar het volledige gesprek over rentmeesterschap, bedrijfsopvolging in het MKB en de toekomst van ons vak? Luister dan nu deze boeiende aflevering! 📲 Volg ons op: • LinkedIn • Instagram • TikTok • www.busyseasontalks.nl 👉 Wil je reageren? Mail ons dan op hosts@busyseasontalks.nl

  • S4 · E158
    June 15 · 1 hr 2 min

    #294 In gesprek met Johan Berkouwer van Van Ree accountants

    Als accountants praten we vaak over marktontwikkelingen, cijfers en kaders. Maar wie zit er eigenlijk achter de partner aan de bestuurstafel? In de nieuwste BusySeasonTalks schuift Johan Berkouwer (partner bij Van Ree accountants) aan voor een bijzonder openhartig gesprek. Dit keer niet over de actualiteit van het vak, maar over zijn persoonlijke reis. Een verhaal over zoeken, groeien, twijfel en het vinden van je eigen kracht. Een paar inzichten uit de aflevering: 🔹 De kracht van een andere leerstijl: Johan deelt hoe hij in zijn beginjaren worstelde met het traditionele 'uit je hoofd leren' van almanakken en richtlijnen. Pas toen hij ontdekte dat zijn kracht lag in snel, praktisch en verbindend denken, vond hij zijn eigen unieke toegevoegde waarde. 🔹 Groot groeien, klein blijven: mede onder zijn leiding groeide Van Ree Accountants van 40 naar bijna 300 medewerkers. Toch kiest het kantoor bewust voor vestigingen van maximaal 45 personen. Waarom? Omdat menselijke verbinding en elkaar écht kennen de basis vormen van een gezonde cultuur. 🔹 Ruimte geven aan talent: wat Johan destijds zelf aan vrijheid kreeg om te groeien, zet hij nu in als drijfveer voor de nieuwe generatie accountants. Het bouwen van een organisatie als 'leefgemeenschap' waar je je als mens kunt ontwikkelen. Luister nu mee naar het hele verhaal van Johan! 📲 Volg ons op: • LinkedIn • Instagram • TikTok • www.busyseasontalks.nl 👉 Wil je reageren? Mail ons dan op hosts@busyseasontalks.nl

Showing 21–23 of 23 episodes