EducationSelf-ImprovementCoursesHow To

Rektor Novum podden

Ann-Sofie Måhlstedt

I Rektor Novum podden delar jag öppet med mig av mina insikter, misstag, lärdomar och erfarenheter från alla delar av rektorsuppdraget, både det som syns, det som sker i det tysta och det som bara förväntas fungera.

Du får inspiration, reflektioner, miniträningar, konkreta steg‑för‑steg‑guider och strategier som du kan använda direkt i din egen verksamhet. Oavsett om du är ny i rollen eller vill utveckla ditt ledarskap vidare, är det här podden som ger dig klarhet och riktning att leda och utveckla dig och din verksamhet långsiktigt hållbart.

Det här är Rektor Novum podden, för ett hållbart, tryggt och professionellt rektorskap.

Play

Open in

18 episodes
weekly
Avg 10 min
Swedish

Episodes 18

Newest Oldest Longest

All18 Unplayed18 In progress0 Played0

Yesterday · 8 min
18. Är du rektorn som har alla svar, eller rektorn som hjälper andra att hitta dem?
Jag trodde länge att en bra rektor var den som alltid hade svar på allting." Att veta vad som ska göras. Att fatta snabba beslut. Att kunna svara när medarbetarna frågar. Att inge trygghet, även när man själv inte riktigt vet. Men tänk om ett tryggt ledarskap inte handlar om att ha alla svar? I det här avsnittet reflekterar jag över den press som lätt uppstår, särskilt när du är ny som rektor. Du vill visa att du har koll, vara handlingskraftig och känna dig säker i ditt nya uppdrag. Men risken är att du börjar lösa allt själv och sakta blir den person som alla behöver för att kunna gå vidare. Tänk om ditt viktigaste verktyg som rektor inte är att kunna svara, utan att kunna ställa rätt fråga? Jag reflekterar kring skillnaden mellan att vara den som löser problemen och att leda andra till att själva tänka, ta ansvar och hitta lösningar. Och kanske börjar du fundera på något annat efter det här avsnittet: Är du den rektor som har alla svar, eller den rektor som hjälper andra att hitta dem? Som en liten hjälp att komma vidare och utvecklas i ditt rektorskap behöver du veta vad som behöver förändras och då kan du ladda ner ditt eget Rektorsbingo. Det är en ögonblicksbild av hur ditt rektorskap faktiskt ser ut just nu, det synliggör hur du leder och prioriterar i vardagen och är ett steg närmare hur du kan leda mer medvetet. Klicka här och ladda hem den redan idag! Information och Rektorsforumet Ny som rektor och gratis material att använda direkt i ditt arbete hittar du på www.rektornovum.se
August 25 · 12 min
17. Du behöver inte fler timmar, du behöver ett annat sätt att tänka kring tid.
När du är ny som rektor försöker du ofta lösa uppdraget med de arbetssätt du redan känner till. Du vill visa handlingskraft, vara tillgänglig och få kontroll och ibland går du kanske in för hårt. Eller så blir du försiktig, lyssnar in och väntar lite för länge. Samtidigt växer uppdraget. Och plötsligt känns det som att du behöver fler timmar för att hinna med allt. Men vad händer om problemet inte är tiden, utan hur du använder den? I det här avsnittet reflekterar jag om nya arbetssätt, uppmärksamhet, energi och varför det kan vara farligt när ett högt tempo börjar kännas normalt. För frågan är kanske inte, hur ska du hinna allt? Utan, hur ska du leda när du aldrig kommer att hinna allt? Kanske är det viktigaste att upptäcka när karusellen faktiskt börjar snurra för fort och din arbetssituation inte blir långsiktigt hållbar. Men för att komma vidare i ditt rektorskap behöver du veta vad som behöver förändras och då kan du ladda ner ditt eget Rektorsbingo. Det är en ögonblicksbild av hur ditt rektorskap faktiskt ser ut just nu, det synliggör hur du leder och prioriterar i vardagen och är ett steg närmare hur du kan leda mer medvetet. Klicka här och ladda hem den redan idag! Annat gratis material att använda direkt i ditt arbete hittar du på www.rektornovum.se
August 18 · 10 min
16. Glappet mellan det pedagogiska ledarskapet i teorin och verkligheten på ditt skrivbord.
Du vet att det pedagogiska ledarskapet är en av dina viktigaste uppgifter som rektor. Du vill vara nära undervisningen, följa elevernas lärande, samtala med lärare och driva skolans utveckling framåt. Men hur ser det egentligen ut i din kalender? I det här avsnittet vrider jag på perspektivet och funderar över vad din arbetsvecka faktiskt berättar om ditt ledarskap. För det är en sak att veta vad som är viktigt, men en annan att ge det utrymme i vardagen. Vad händer när administration, möten, personalfrågor och allt annat som behöver hanteras gång på gång tränger undan det pedagogiska ledarskapet? Kanske är den mest obekväma frågan: Om du inte hinner vara den pedagogiska ledare du vill vara, vem är det då som formar undervisningen på din skola eller förskola? Det här är ett avsnitt om glappet mellan rektorskapet som det är tänkt att se ut och rektorskapet som faktiskt utspelar sig på ditt skrivbord. Och kanske kommer du efteråt att vilja titta på din egen kalender med helt nya ögon. För som rektor är det lätt att vänja sig vid att få vardagen att fungera, men det är inte samma sak som att utveckla sitt rektorskap. För att komma vidare i ditt rektorskap behöver du veta vad som behöver förändras och då kan du ladda ner ditt eget Rektorsbingo. Det är en ögonblicksbild av hur ditt rektorskap faktiskt ser ut just nu, det synliggör hur du leder och prioriterar i vardagen och är ett steg närmare hur du kan leda mer medvetet. Klicka här och ladda hem den redan idag! Du missar väl inte heller att det finns stöd att få, för att få ett långsiktigt hållbart rektorskap. Klicka här om du vill läsa mer om Rektorsforumet Ny som rektor. www.rektornovum.se
August 11 · 9 min
15. Hur du prioriterar, avgör hur din höst blir.
Du kan förbereda dig för att bli rektor. Du kan läsa, planera, fundera och försöka föreställa dig hur det kommer att bli. Men det finns en del av rektorskapet som ingen riktigt kan förbereda dig på. Känslan av att plötsligt vara den som alla vänder sig till. I det här avsnittet reflekterar jag över de första 100 dagarna i rektorsrollen och om det som händer när verkligheten inte riktigt följer den bild du hade innan du började. För vad händer när ditt första APT, ditt första svåra föräldrasamtal och din första personalkonflikt plötsligt hamnar på ditt bord, samtidigt som du fortfarande försöker förstå verksamheten, lära känna medarbetarna och hitta din egen riktning? Kanske är det just då den verkliga utmaningen börjar: Hur prioriterar du när nästan allt känns akut? Jag delar mina egna reflektioner kring varför det är så lätt att försöka lösa allt, bära allt och visa att man har kontroll och varför det kanske inte alls är det som krävs av dig som ny rektor. Ett avsnitt för dig som är ny i rollen, står mitt i dina första månader eller fortfarande känner att du försöker hitta fotfästet i ett uppdrag där det aldrig riktigt blir färdigt. För kanske handlar dina första 100 dagar mindre om att hinna få kontroll över allt och mer om att börja förstå vad som faktiskt behöver få din uppmärksamhet. När du ändå är här i podden missar du väl inte att jag har satt ihop 10 saker som varje ny rektor behöver veta i en gratis guide till dig! Klicka hem den redan idag! Du missar väl inte heller att det finns stöd att få, för att få ett långsiktigt hållbart rektorskap. Klicka här om du vill läsa mer om Rektorsforumet Ny som rektor. www.rektornovum.se
August 4 · 8 min
14. Augusti förändrar dig inte, det förstärker dig.
Varje höst börjar med samma förhoppning, att du ska prioritera annorlunda, att du ska vara mer närvarande, men ändå är det många rektorer som redan efter några veckor känner att de är tillbaka i samma mönster. Varför blir det så? I det här avsnittet reflekterar jag över varför en ny termin inte automatiskt förändrar vårt sätt att leda. När tempot ökar och vardagen tar fart är det sällan vår plan som styr, utan våra, och organisationens invanda mönster. Jag reflekterar kring hur gamla arbetssätt lätt smyger sig tillbaka när tempot skruvas upp och stressen ökar, trots att vi har både kunskap eller idéer hur vi vill ha rektorskapet. Ett hållbart ledarskap börjar långt innan första arbetsdagen, och det blir långsiktigt hållbart när vi inser att vi inte ser våra mönster, utan behöver hjälp av andra för att få perspektiv och nya tankar om vårt rektorskap. I det här avsnittet får du också med dig några frågor att fundera över innan höstterminen startar, frågor som kan hjälpa dig att ta med dig det bästa från semestern och skapa en höst som inte bara känns full, utan också hållbar. För kanske handlar den största förändringen inte om vad du ska göra mer av i höst. Kanske handlar det om vilka vanor du vill förstärka i höst, så du kan bli den rektor du vill vara. När du ändå är här i podden missar du väl inte att jag har satt ihop 10 saker som varje ny rektor behöver veta i en gratis guide till dig! Klicka hem den redan idag! Du missar väl inte heller att det finns stöd att få, för att få ett långsiktigt hållbart rektorskap. Klicka här om du vill läsa mer om Rektorsforumet Ny som rektor. www.rektornovum.se
July 28 · 7 min
13. Vad är det egentligen du försöker återhämta dig ifrån?
Semestern är till för återhämtning. Men vad är det egentligen vi försöker återhämta oss från? I det här avsnittet utforskar vi en fråga som få ställer sig, men som kan förändra hur du ser på både ditt rektorskap och din ledighet. För kanske är det inte de långa arbetsdagarna eller den fulla kalendern som tröttar ut dig mest. Kanske är det allt det du bär. Ansvaret. Besluten. Förväntningarna. Alla de tankar som följer med hem och fortsätter att ta plats långt efter att arbetsdagen är slut. Jag reflekterar om den osynliga belastningen i rektorskapet, varför den faktorn är så lätt att missa och hur den påverkar din förmåga att verkligen återhämta dig. Du får också med dig en enkel reflektionsövning som kan hjälpa dig att släppa taget om det du inte behöver bära, åtminstone för en stund. Det här avsnittet är för dig som någon gång känt dig trött utan att riktigt kunna förklara varför. Och kanske upptäcker du att det inte är allt du gör som tar mest av din energi och hur kan du göra för att det ska gå lättare att varva ner och få ett hållbart rektorskap? När du ändå är här i podden missar du väl inte att jag har satt ihop 10 saker som varje ny rektor behöver veta i en gratis guide till dig! Klicka hem den redan idag! Du missar väl inte heller att det finns stöd att få, för att få ett långsiktigt hållbart rektorskap. Klicka här om du vill läsa mer. www.rektornovum.se
July 21 · 7 min
12. Varför det är så svårt att varva ner på semestern.
Semestern är äntligen här. Kalendern är tom, tempot har saktat ner och du har längtat efter ledigheten. Men ändå är det något som skaver. Tankarna fortsätter snurra, hjärnan planerar redan inför hösten och det känns svårare än du trodde att verkligen koppla av. Varför är det så? I det här avsnittet reflekterar jag kring varför återhämtning inte alltid börjar samma dag som semestern. Varför det är extra svårt att släppa jobbet i början av semestern och varför det inte handlar om att du är dålig på att koppla av, utan om att du har tränat dig på att alltid vara påslagen och beredd. Du får också med dig ett enkelt och konkret tips som kan hjälpa dig att släppa jobbtankarna och ge hjärnan tillåtelse att faktiskt vara ledig. Det här avsnittet är för dig som vill ge dig själv en chans att verkligen landa, återhämta dig och njuta av ledigheten. Kanske upptäcker du att den största utmaningen inte är att gå på semester. Den största utmaningen är att faktiskt tillåta sig att vara ledig, på riktigt. 🌿 När du ändå är här i podden missar du väl inte att jag har satt ihop 10 saker som varje ny rektor behöver veta i en gratis guide till dig! Klicka hem det redan idag! www.rektornovum.se
July 14 · 8 min
11. Från att överleva till att leda, vad skiljer egentligen?
Vad är det egentligen som skiljer de rektorer som upplever att de leder sitt uppdrag från dem som ständigt känner att de försöker överleva? I det här avsnittet knyter vi ihop de tidigare avsnitten och återvänder till den kanske viktigaste frågan av alla. Handlar ett hållbart rektorskap om fler års erfarenhet, bättre planering eller något helt annat? Varför återkommer vissa utmaningar termin efter termin, trots hög ambition och hårt arbete, och varför handlar lösningen sällan om att arbeta mer. Jag tittar lite närmare på den avgörande skillnaden mellan att reagera på vardagen och att medvetet leda sig själv genom den. Det här avsnittet är för dig som vill lämna känslan av att bara överleva arbetsveckorna och istället börja skapa ett ledarskap som håller, både för dig själv och för verksamheten. Och kanske väcks en viktigt fråga: Tänk om det inte är mer erfarenhet du behöver, utan ett nytt sätt att leda dig själv? När du ändå är här i podden missar du väl inte att jag har satt ihop 10 saker som varje ny rektor behöver veta i en gratis guide till dig! Klicka hem det redan idag! www.rektornovum.se
July 7 · 10 min
10. Varför du inte får till den viktiga reflektionen.
De flesta rektorer vet att reflektion är viktigt. Vi uppmuntrar våra medarbetare att stanna upp, analysera och lära av sina erfarenheter. Men hur ofta ger vi oss själva samma möjlighet? I det här avsnittet reflekterar jag kring varför reflektion ofta är det första som försvinner när tempot ökar och varför det kan få större konsekvenser än vi tror. Vi pratar om hur en vardag fylld av möten, beslut, administration och ständiga avbrott kan göra att vi fastnar i att agera och reagera, utan att hinna förstå vad som egentligen händer i verksamheten eller i vårt eget ledarskap. För när tiden att tänka försvinner riskerar vi att fatta beslut på autopilot, missa viktiga mönster och långsamt tappa riktningen i uppdraget. Du får också syn på varför reflektion inte är en paus från arbetet, utan en viktig del av själva ledarskapet. Och varför många rektorer, både nya och erfarna, upptäcker att de behöver någon att tänka tillsammans med för att kunna lyfta blicken och se det som inte syns mitt i vardagens brus. Det här avsnittet är för dig som ofta känner att dagarna går i ett, men som ibland undrar om du verkligen hinner tänka på det som är viktigast. Om du aldrig stannar upp och reflekterar över ditt rektorskap, vem eller vad är det då som styr riktningen framåt? När du ändå är här i podden missar du väl inte att jag har satt ihop 10 saker som varje ny rektor behöver veta i en gratis guide till dig! Klicka hem det redan idag! www.rektornovum.se
June 30 · 8 min
9. När administrationen tar över rektorskapet.
Du blev sannolikt inte rektor för att arbeta med det administrativa. Du blev rektor för att göra skillnad för barn och elever, utveckla undervisningen och leda människor och verksamheter framåt. I det här avsnittet reflekterar jag kring hur administrationen, nästan omärkligt, kan börja ta över rektorskapet. Inte för att administration är oviktig, utan för att det som ska stödja verksamheten ibland börjar styra den. Både nya rektorer och gamla rektorer kan troligen känna igen sig i att de lägger mycket tid på att hantera administration och allt mindre tid på det pedagogiska ledarskapet. Det sker gradvis och är svårt att lägga märke till på en gång, ibland kan man till och med behöva hjälp för att se det. Det här avsnittet hjälper dig att stanna upp och reflektera över vad som faktiskt får din tid, uppmärksamhet och energi, och vad det kan få för konsekvenser för både dig, personalen och verksamheten. Kanske väcks en viktig fråga: Om någon följde dig under en vanlig arbetsvecka, skulle de kunna se vilket rektorskap du vill stå för, eller vilket rektorskap din kalender har valt åt dig? När du ändå är här i podden missar du väl inte att jag har satt ihop 10 saker som varje ny rektor behöver veta i en gratis guide till dig! Klicka hem det redan idag! www.rektornovum.se
June 23 · 37 min
8. Så hittar du din rektorsroll. Ett samtal med Caroline Wiking och mig om vägen till ett hållbart rektorskap.
I det här avsnittet träffar jag fantastiska Caroline Wiking som tidigare har arbetat som rektor i mer än 10 år, men som nu är grundare av Lärande mötesplats där hon coachar och föreläser inom organisation, ledarskap, motivation och arbetsglädje. Carolines bakgrund och brinnande intresse för ledarskapsfrågor gjorde mig nyfiken, så vi sågs för att prata om att vara Ny som rektor och det blev ett avsnitt för dig som försöker hitta fotfästet i ett av Sveriges mest komplexa uppdrag. Att kliva in som ny rektor är som att öppna dörren till ett rum där allt redan är i full gång. Människor väntar på dig. Beslut väntar på dig. Komplexa situationer väntar på dig. Och du förväntas förstå allt, direkt, trots att allt är nytt, stort, otydligt och ibland överväldigande. Hur gör du egentligen efter överlämningen, när pärmarna ligger på bordet och verkligheten börjar? Vem frågar man när man inte vet? Hur lär man sig allt det där som ingen någonsin pratat om högt? Vi pratar om hur man försöker förstå uppdraget samtidigt som man ska leda, fatta beslut och skapa trygghet för andra. Men vi har också en lösning, lyssna du med! Titta gärna in på Carolines instagram @larandemotesplats_caroline När du ändå är här i podden missar du väl inte att jag har satt ihop 10 saker som varje ny rektor behöver veta i en gratis guide till dig! Klicka hem det redan idag! www.rektornovum.se
June 16 · 8 min
7. Det osynliga arbetet som tar all din tid
Du är upptagen hela dagen. Du fattar beslut, svarar på frågor, löser problem och stöttar människor. Ändå kan det vara svårt att sätta fingret på vad som egentligen tog all tid och energi. I det här avsnittet reflekterar jag kring det osynliga arbetet i rektorskapet, allt det som sällan syns i kalendern men som ändå påverkar din arbetsdag mer än du kanske tror. De ständiga avbrotten, de små besluten, den mentala beredskapen och den osynliga belastningen av att alltid vara tillgänglig. Vi pratar om varför många rektorer känner sig trötta trots att de inte alltid kan peka på en enskild orsak och varför lösningen sällan handlar om att bli mer effektiv eller organiserad. Du får också syn på varför det kan vara så svårt att själv upptäcka de mönster som tar mest energi och varför det ibland krävs någon utifrån för att hjälpa dig se det som blivit normalt i vardagen. Det här är ett avsnitt för dig som någon gång har gått hem efter en intensiv dag och tänkt: "Jag har varit igång hela tiden, men vad var det egentligen som tog all kraft och tid?" Tänk om det inte är de stora arbetsuppgifterna som dränerar dig, utan allt det där som knappt märks, men som aldrig tar slut? När du ändå är här i podden missar du väl inte att jag har satt ihop 10 saker som varje ny rektor behöver veta i en gratis guide till dig! Klicka hem det redan idag! www.rektornovum.se
June 9 · 10 min
6. Allt är viktigt, tills du tvingas välja
I det här avsnittet av Rektor Novum podden dyker vi ner i en av rektorskapets största utmaningar, prioritering. För hur prioriterar du i ett uppdrag där nästan allt känns viktigt? Där varje dag fylls av akuta situationer, människor som behöver stöd och beslut som känns svåra att skjuta på? Många rektorer försöker få plats med allt. Men det leder ofta bara till mer stress, mindre tid för reflektion och mindre tid för långsiktigt strategiskt arbete. I avsnittet pratar jag om varför känslan av att “aldrig hinna det viktigaste” sällan handlar om dålig planering, utan om något mycket djupare. Om hur våra invanda sätt att reagera, hjälpa och ta ansvar långsamt formar våra dagar utan att vi märker det. Du får också syn på varför prioritering inte är en egenskap man antingen har eller saknar, utan en förmåga som behöver tränas. Det här avsnittet kommer kanske få dig att se på din tid, dina val och ditt ledarskap på ett helt nytt sätt. Kanske väcks en obekväm, men viktig fråga. Om allt är viktigt, hur gör du då för att välja? När du ändå är här i podden missar du väl inte att jag har satt ihop 10 saker som varje ny rektor behöver veta i en gratis guide till dig! Klicka hem det redan idag! www.rektornovum.se
June 2 · 8 min
5. Tillit är inte en känsla, den skapas av struktur
I det här avsnittet av Rektor Novum podden pratar jag om tillit och varför tillit inte bara handlar om goda relationer och förtroende. Många rektorer vill delegera och skapa ansvar bland medarbetarna, men arbetsuppgifter fortsätter ändå att landa tillbaka hos dem själva, vad beror det på? I avsnittet reflekterar jag kring att det ofta finns ett engagemang hos medarbetare och rektorn försöker skapa tillit genom att delegera arbetsuppgifter och ansvar. Men otydlighet i struktur, ansvar och förväntningar gör att medarbetare söker tryggheten hos ledaren, som ständigt får mer att göra. Jag vänder på begreppet tillit och pratar om hur tydlighet faktiskt kan vara det som gör ansvarstagande och självständighet möjligt. Hur en hållbar organisation inte byggs genom att rektorn håller ihop allt, utan genom strukturer som människor kan luta sig mot även när rektorn inte är där. Det här avsnittet handlar om rektorskap, ansvar och vad som egentligen krävs för att skapa en kultur där människor vågar ta plats och bära ansvar fullt ut. Kanske väcks en viktig fråga: Hur mycket av det du idag håller ihop skulle kunna bäras av strukturen istället för av dig? När du ändå är här i podden missar du väl inte att jag har satt ihop 10 saker som varje ny rektor behöver veta i ett helt gratis kompendium till dig! Klicka hem det redan idag! www.rektornovum.se
May 26 · 6 min
4. Varför det är svårt att delegera, även när du vill.
I det här avsnittet av Rektor Novum podden pratar jag om varför det kan vara så svårt att delegera, även när du vet att du egentligen behöver det. Rektorer bär ett stort ansvar och hamnar lätt i känslan att de behöver hålla ihop, fånga upp och säkerställa att allt fungerar. Och även om viljan att släppa taget finns, kan känslan av kontroll, ansvar och oro för att något ska falla mellan stolarna göra att du ändå fortsätter bära mer än du behöver. I avsnittet reflekterar jag hur svårigheten att delegera ofta handlar om mer än arbetsuppgifter. Om hur identitet, tillit och invanda mönster påverkar ditt ledarskap och varför det ibland känns tryggare att göra allt själv än att lämna över. Det här avsnittet handlar inte om att delegera mer för sakens skull. Det handlar om att börja förstå vad som gör att vissa saker fortsätter landa hos dig och vad det gör med både dig och verksamheten över tid. Och kanske väcks en viktig fråga: Vad är det egentligen som gör att du känner att du måste hålla ihop allt själv? När du ändå är här i podden missar du väl inte att jag har satt ihop 10 saker som varje ny rektor behöver veta i ett helt gratis kompendium till dig! Klicka hem det redan idag! www.rektornovum.se
May 19 · 7 min
3. Därför fastnar du i brandkårsrollen.
I det här avsnittet av Rektor Novum podden pratar jag om något som många rektorer känner igen sig i, känslan av att ständigt släcka bränder. Dagen börjar kanske med en plan, men fylls snabbt av akuta situationer, frågor, beslut och människor som behöver dig här och nu. Och mitt i allt det där är det lätt att börja tro att det är så rektorskapet måste se ut. I avsnittet reflekterar jag kring hur brandkårsrollen ofta smyger sig på utan att vi märker det. Hur viljan att vara hjälpsam, tillgänglig och ansvarstagande långsamt kan göra att du blir den som fångar upp allt, samtidigt som tiden för det strategiska och långsiktiga ledarskapet försvinner. Jag pratar också om varför brandkårsrollen inte bara handlar om arbetsmängd, utan om hur det akuta successivt börjar styra både ditt fokus och ditt ledarskap. Hur det skapas en vardag där du springer väldigt fort, men allt längre bort från det ledarskap du egentligen vill ha. Det här avsnittet handlar inte om att sluta bry sig eller göra mindre. Det handlar om att börja se de mönster som formar din vardag. När du ändå är här i podden missar du väl inte att jag har satt ihop 10 saker som varje ny rektor behöver veta i ett helt gratis kompendium till dig! Klicka hem det redan idag! www.rektornovum.se
May 12 · 7 min
2. Du leder inte din kalender – din kalender leder dig?
I det andra avsnittet av Rektor Novum podden riktar jag blicken mot något som de flesta rektorer lever i varje dag, men sällan ifrågasätter. Sin kalender. Den där kalendern som är fullbokad redan när dagen börjar, men som ändå alltid snabbt måste ses över och omprioriteras när det akuta måste lösas. Där det viktiga långsiktiga strategiska arbetet och pedagogiska ledarskapet ofta får pressas in där det finns en lucka, trots att tid var avsatt. Jag reflekterar kring hur kalendern inte bara speglar din vardag, utan faktiskt avslöjar hur du leder dig själv. Hur små, ofta omedvetna beslut formar dina dagar, och hur det som “känns viktigt i stunden” gång på gång får styra över det som är viktigt på riktigt. Det här avsnittet handlar inte om att planera bättre eller bli mer effektiv. Det handlar om att börja se sambandet mellan dina val, din tid och ditt ledarskap. Och kanske väcks en ny fråga: Är det du som leder din kalender eller är det kalendern som leder dig? När du ändå är här i podden missar du väl inte att jag har satt ihop 10 saker som varje ny rektor behöver veta i ett helt gratis kompendium till dig! Klicka hem det redan idag! www.rektornovum.se
May 5 · 8 min
1. Varför räcker inte tiden till, trots att du jobbar så hårt?
I det här första avsnittet av Rektor Novum-podden bjuder jag, Ann-Sofie, in dig rakt in i en verklighet som många rektorer känner igen, men sällan sätter ord på. Det handlar om paradoxen i uppdraget, att du arbetar intensivt, är ständigt tillgänglig, löser problem, fattar beslut och håller ihop verksamheten, men ändå avslutar dagen med en gnagande känsla av att det viktigaste inte blev gjort. Istället fylls dagarna av det akuta, det som ropar högst, det som “bara måste tas nu”. Och någonstans däremellan försöker du hinna med det du egentligen vill prioritera. I avsnittet reflekterar jag kring vad som faktiskt ligger bakom den här känslan. Är det verkligen tiden som inte räcker till, eller finns det något annat som, mer eller mindre omedvetet styr hur dina dagar formas? Det här avsnittet ger dig en ny blick på ditt eget ledarskap, och kanske en första insikt om att förändringen inte börjar i att göra mer. När du ändå är här i podden missar du väl inte att jag har satt ihop 10 saker som varje ny rektor behöver veta i ett helt gratis kompendium till dig! Klicka hem det redan idag! www.rektornovum.se

Showing 1–18 of 18 episodes