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組織マネジメント研究所 · June 4 · 15 min

第580回 「自分のため」が、組織を動かす時代に——二極化する若者の現在地

▼【7/22開催】個の時代に組織を動かすリーダーの条件 〜リーダーの軸と束ねる力〜 「第2回 リーダーの軸①〜自分の「判断のものさし」を紐解く〜」 詳細・お申し込みはこちら https://inoue-leadership-02.peatix.com ▼今回の内容 ・ホワイトであることは、正しい。でも、それだけでは足りない ・「やめていく若手」と「動かない中堅」が同じ職場にいる理由 ・共通の軸は「自分のため」——世代を超えた価値観の変化 ・「踏み込めない」が生む、組織の線の細さ ・骨太な組織をつくるのは、制度ではなく意思 ▼公式サイト:https://www.acala-cr.co.jp/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue

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▼【7/22開催】個の時代に組織を動かすリーダーの条件 〜リーダーの軸と束ねる力〜
「第2回 リーダーの軸①〜自分の「判断のものさし」を紐解く〜」
詳細・お申し込みはこちら
https://inoue-leadership-02.peatix.com

▼今回の内容

・ホワイトであることは、正しい。でも、それだけでは足りない
・「やめていく若手」と「動かない中堅」が同じ職場にいる理由
・共通の軸は「自分のため」——世代を超えた価値観の変化
・「踏み込めない」が生む、組織の線の細さ
・骨太な組織をつくるのは、制度ではなく意思

▼公式サイト:https://www.acala-cr.co.jp/

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