【9/22】データセンター建設の制約は人へ 職人を買う理由

米EMCORが電気工事会社5社を7億5000万ドルで買収。職人1人あたり約50万ドルの計算です。受注残は各社とも過去最高です。 受注残が過去最高でも売上が伸びにくい背景、4年から5年かかる職人の養成、移民の減少、残業規制で受け切れない日本の電気工事大手まで、人の不足が工事を左右する構造を読み解きます。 公式noteで詳細テキストレポート公開中！ https://note.com/kiku_keizai ----- ・Quanta総受注残534億ドル EMCOR171億ドルと過去最高の受注 ・EMCOR 電気工事会社5社を7億5000万ドルで買収 約1500人 ・センチュリのJ.J.ホワイト買収と人員拡大で下がった利益率 ・米国の電気工の不足 年8万件の求人と4年から5年の見習い期間 ・データセンター工事の賃金 北バージニアで時給72ドルから75ドル ・建設業の職人の34%が外国生まれ 移民の純流入の急減 ・関電工 きんでん 2024年問題で仕事を受け切れない日本の現場 ----- 一次情報ソース ・EMCOR https://www.sec.gov/Archives/edgar/data/0000105634/000010563426000110/eme-20260630.htm ・Quanta Services https://www.sec.gov/Archives/edgar/data/0001050915/000119312526324855/d56853dex991.htm ・センチュリ・ホールディングス https://investor.centuri.com/news/news-details/2026/Centuri-Expands-Industrial-and-Union-Electric-Capabilities-with-Acquisition-of-J-J--White/default.aspx ・米労働統計局 https://www.bls.gov/ooh/construction-and-extraction/electricians.htm ・ブルームバーグ https://www.insurancejournal.com/news/national/2026/07/08/876657.htm ・Construction Dive https://www.constructiondive.com/news/how-immigration-enforcement-will-impact-construction-in-2026/809482/ ・建設通信新聞 https://www.kensetsunews.com/archives/1220854