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Les Meneuses · March 16 · 49 min

Plafond de verre, réseaux féminins et leadership authentique avec Célia Senger (fondatrice @Comète)

Elle démarre sa carrière dans l'aéronautique, un secteur ultra-masculin. Elle monte. Et plus elle monte, moins elle voit de femmes autour de la table. Ce jour-là, Célia Senger comprend que les règles du jeu ne sont pas les mêmes pour tout le monde. Aujourd'hui elle est co-fondatrice Comète, le réseau professionnel féminin qui accompagne les femmes sur des postes de leadership et de direction. Dans cet épisode des Meneuses, elle parle sans filtre de plafond de verre, de networking, de sororité, d'alliés masculins et de leadership authentique. 🎧 Au programme : Plafond de verre et sexisme systémique dans les grandes entreprises Comment prendre sa place en tant que femme leader sans copier un modèle masculin Networking féminin : les tips concrets pour créer et entretenir son réseau Pourquoi les femmes n'osent pas demander ce qu'elles veulent (et comment changer ça) Le concept de Board of Advisors personnel importé des États-Unis DEI dans la tech : le kit minimum pour faire bouger les choses Comment trouver des alliés masculins qui agissent vraiment Célia est une de ces femmes qui transforme sa prise de conscience en action collective. Un épisode qui donne des ailes et des outils concrets. Découvrir Comète : https://www.wearecomete.com/ ❤ Pour soutenir Les Meneuses en moins d’une minute : 1 - Note Les Meneuses 5 étoiles ⭐ sur Apple Podcast avec un commentaire 2 - Partage-le podcast sur tes réseaux sociaux C'est rapide, simple et ça m'aidera BEAUCOUP à gagner en visibilité pour t'offrir d'autres épisodes passionnants ! 📩 Inscris-toi à ma newsletter pour ne manquer aucun épisode ☎ Retrouve moi sur Linkedin ici podcast tech • podcast product • podcast leadership au féminin • femmes dans la tech • diversité et inclusion • égalité femmes hommes digital • rôle modèles femmes • parcours inspirants • carrière dans la tech • métiers du digital • reconversion dans la tech • femmes inspirantes • mentorat au féminin • empowerment • leadership inclusif • santé mentale au travail • product design au féminin • femmes développeuses • soft skills tech • innovation et diversité • women leadership • saas tech B2B • best practice • Produit Tech • leadership • agilité • carrière tech • entreprenariat • diversité • DEI • mentorat • impact Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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Elle démarre sa carrière dans l'aéronautique, un secteur ultra-masculin. Elle monte. Et plus elle monte, moins elle voit de femmes autour de la table. Ce jour-là, Célia Senger comprend que les règles du jeu ne sont pas les mêmes pour tout le monde.


Aujourd'hui elle est co-fondatrice Comète, le réseau professionnel féminin qui accompagne les femmes sur des postes de leadership et de direction. Dans cet épisode des Meneuses, elle parle sans filtre de plafond de verre, de networking, de sororité, d'alliés masculins et de leadership authentique.


🎧 Au programme :

  • Plafond de verre et sexisme systémique dans les grandes entreprises

  • Comment prendre sa place en tant que femme leader sans copier un modèle masculin

  • Networking féminin : les tips concrets pour créer et entretenir son réseau

  • Pourquoi les femmes n'osent pas demander ce qu'elles veulent (et comment changer ça)

  • Le concept de Board of Advisors personnel importé des États-Unis

  • DEI dans la tech : le kit minimum pour faire bouger les choses

  • Comment trouver des alliés masculins qui agissent vraiment


Célia est une de ces femmes qui transforme sa prise de conscience en action collective. Un épisode qui donne des ailes et des outils concrets.


Découvrir Comète : https://www.wearecomete.com/



❤ Pour soutenir Les Meneuses en moins d’une minute :

1 - Note Les Meneuses 5 étoiles ⭐ sur Apple Podcast avec un commentaire

2 - Partage-le podcast sur tes réseaux sociaux

C'est rapide, simple et ça m'aidera BEAUCOUP à gagner en visibilité pour t'offrir d'autres épisodes passionnants !


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