84: „Mitarbeitergespräch“

Heute heißt es: „Mitarbeitergespräch“

Tag 1 nach dem Seminar in Dietzenbach und die drei Hostsziehen Bilanz: großartige Location, starkes Team, motivierte Menschen, gute Hunde – und natürlich jede Menge Lernstoff. Zwischen Shaping Games wird am eigenen Leib erlebt, wie sich +R und -R anfühlen und warum klare Kommunikationund ein sauber konditionierter Marker einfach Gold wert sind. Bäume zum Umarmen gab es genug.

Vorher ohne Hund üben? Macht absolut Sinn – und macht sogarSpaß. Tools? Egal ob gekauft oder selbst gezimmert – Hauptsache, sie funktionieren.

Die „Dogsportsister“ liefert starke Fotos und Videos,während unser „Roadcaptain“ die Orga fest im Griff hatte. So läuft das!

Und dann die Frage: Wie bleibt Wissen hängen? Andrej setztauf seine „Oldschool- Bibel“, Dominic bringt’s auf über 100 Seiten Dokumentation. Denn klar ist: Ohne „Struggle“ kein Fortschritt. Kurz gesagt: Hundesport macht Spaß, aber bedeutet auch Arbeit. Aber genau das macht ihn sogut. Wie erinnert ihr euch an Gelerntes? Was wir beibringen möchten, muss man vorher selbst lernen. Auch die "Hoffnung" kommt oft nicht von allein und muss kreiert werden.

Leonie, unsere Teamfotografin stellt ihren Hundeplatz inLossetal vor. Da geht was!

Zitat der Woche:

„Der Hund lernt aus den Folgen seines Verhaltens, nicht ausunseren Absichten.“ – Konrad Most

Es lohnt sich darüber nachzudenken, in diesem Sinne…

Macht’s gut Leute!