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今天是2026年9月24日 星期四。
00:15 苹果出手整治App摇一摇跳转广告？（澎湃新闻）
01:57 小米18 Pro系列发布，5999元起售。
02:33 节前28款新车上市。（红星新闻）
03:29 王兴兴再登《财富》40岁以下商界精英榜，张雪、姚顺雨等首次入选。（界面新闻）
04:43 爱奇艺CEO龚宇：互联网电视的营销价值被低估。
📱：看长视频你会选用：手机、ipad 还是大屏电视呢？
各地资讯：
05:24 多地网友反映养犬35厘米限高标准过低。（澎湃新闻）
05:56 张雪机车全链条生产基地正式落地重庆两江新区，规划年产能达50万辆，高德推出“张雪安全骑行语音包”。
07:01 广州白云机场大面积铺地毯被吐槽。（每日经济新闻）
⛸️
07:59 金建宇本人辟谣“去世”。
08:51 中国队夺得亚运会体操男子团体、女子团体金牌。
😫
09:30 职业倦怠
调查显示，受访的1000名职场人士中，93.8%表示对工作有倦怠感。
1974年，美国心理学家发现个体在工作压力下会产生身心疲劳与耗竭的状态。
2019年，世界卫生组织也将“职业倦怠”添加到《国际疾病分类》中。
耗竭感：感觉精力不足或耗尽；
怠慢感：心理上与本人工作的距离感加深，或对本人工作感到消极或厌倦；
工作效能感降低：取得成就的能力下降，逐渐感觉自己的能力不足。
在工作中，频频遭遇形式主义空耗空转，或长期加班加点、假期却不敢休不能休，亦或缺少冒头挑梁的机会，意见和感受得不到尊重等，都很容易引发情绪和精神上的挫败感。
进行生产性的工作；让消费重新变回“需求的满足”，而不是“必须要消费什么”；尝试一些非电子化、有创造性的娱乐方式；尝试建立深入的关系，缩小人际圈；简化你的世界，切断不必要的联系；用私人化的、微小的事情，对抗千篇一律的标准。
克服职业倦怠，不仅需要个人的自我调节，还要求企业更多考量，对员工有更多关怀。
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最后，祝大家中秋喜乐，假期愉快，我们节后再会。
